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IT企业知识型员工忠诚度影响因素调查问卷


作者：author 添加日期：2011-09-08 [留言]


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  •     尊敬的先生/女士：您好！首先非常感谢您在百忙之中抽出时间来回答此份问卷。此份问卷是为了调查IT企业知识型员工对企业忠诚度的影响因素而设计。本文问卷采取不记名方式填写，其中的题目无所谓对错，问卷中的一切信息仅供研究所用，将被严格保密。请您按照自己的实际情况和真实感受填写本问卷，给出您的宝贵意见，您的意见将影响我们的研究结果。感谢您对我们研究的支持。本问卷大概会占用您3-5分钟时间，请您耐心将所有问题回答完毕。

 

  •  

  • 您的婚姻状况： *

  • 您的年龄： *

  • 您的文化程度： *

  • 您在单位中的职位： *

  • 您所在单位的性质： *

  • 您在目前单位的工作时间： *

  • 您在几家单位工作过： *

  • 发生任何情况（如公司经营困难，发不出工资），我都不愿离开公司。 *

  • 我将企业面临的问题当做自己的问题来解决。 *

  • 我认为在工作合同没有到期情况下，跳槽不道德。 *

  • 如果我离开现在的岗位，会损失很多的福利待遇。 *

  • 我为身为企业中的一员而感到自豪。 *

  • 为了企业的发展，我愿意奉献自己的业余时间加班来工作。 *

  • 我认为既然选择了在公司工作，就应当全身心的投入。 *

  • 我已经在企业中投入了很多，现在离开会有很大损失。 *

  • 如果工作类型相同，到其他公司工作也未尝不可。 *

  • 我在企业中并没有感觉到自己是“大家庭”中的一部分。 *

  • 我认为工作只不过是挣钱养家，对所在的公司无所谓义务。 *

  • 我一旦离开现在的工作岗位，最大的问题是很难找到别的工作。 *

  • 我经常对外人说所在公司是一个优秀的单位。 *

  • 我认为应该像热爱自己的家庭一样热爱所在公司。 *

  • 如果换一个企业去工作，我的家庭不会遭受很大损失。 *

  • 我现在非常庆幸当初选择了这家公司作为自己的工作单位。 *

  • 即使可能对我有利，我也不认为离开现在的岗位是正确的。 *

  • 考虑到去一个新的环境要重新开始，我就不愿重新选择公司或做调动工作的打算。 *

  • 公司为我的工作提供了合理的薪酬。 *

  • 公司业绩在稳步增长，我认为五年以后，公司会有更大规模。 *

  • 我的办公环境舒适，是理想的办公场所。 *

  • 我对在公司所从事的工作很有成就感。 *

  • 我在目前的工作岗位上充分体现了自己的价值。 *

  • 上级领导为我赋予了充分的工作职责和权限。 *

  • 公司对其员工的薪酬分配制度是公平的。 *

  • 公司有稳定的产品和客户群体。 *

  • 在公司，我的身边没有派系之争。 *

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